Intermission Solidaire

Le dispositif pensé pour les ESN et cabinets de conseil : mobilisez vos consultant·es en intercontrat sur des missions solidaires et transformez l'intercontrat levier RH, fiscal et RSE.

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Aperçu de la plateforme d'intermission solidaire Komeet
100+ ESN et cabinets de conseil font confiance à Komeet pour transformer leurs intercontrats en missions à impact
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En France, le taux moyen d’intermission s’élève à 15 % : un coût significatif pour les ESN et cabinets de conseil

200 à 350 € perdus par jour

Le coût d'un consultant en bench, qui s'accumule semaine après semaine sans être compensé.

Des consultant·es qui décrochent

Sans mission, l'intercontrat peut fragiliser la motivation et l'attachement à l'entreprise.

Des compétences qui dorment

Un consultant sans mission, c'est une expertise précieuse qui n'est pas mise à profit.

Donner du sens à vos intercontrats en les mettant au service de l’intérêt général

Le monde associatif a besoin de soutien : 33% des associations françaises n'ont que 3 mois de trésorerie devant elles (Enquête du Mouvement Associatif, 2025). De leur côté, les entreprises disposent de ressources et leurs parties prenantes (salarié·es, client·es...) attendant d'elles qu'elles se mobilisent. En France, au-delà du don d’argent ou de matériel, les entreprises sont incitées à faire don du temps de travail de leurs salarié·es à des associations. Ce dispositif s’appelle le mécénat de compétences.

Vous mobilisez vos consultant·es en intercontrat

pendant leurs périodes de bench, sur la base du volontariat, pour mettre leurs compétences au service d'une cause

Vos consultant·es réalisent des missions auprès d'associations

de quelques heures à plusieurs semaines, selon leurs disponibilités et leur profil

Les missions sont reconnues comme un don de compétences

et l'association émet un reçu fiscal qui officialise la mise à disposition et l'avantage fiscal

Vous bénéficiez d'une réduction fiscale de 60%*

sur le coût réel du temps de travail donné à l'association (*dans la limite de 0,5% du CA HT)

Vos consultant·es reviennent plus motivé·es et plus compétent·es

et votre entreprise renforce sa marque employeur et son impact RSE

Des missions qui correspondent à chaque consultant·es

Des centaines de mission riches et variées sont disponibles, auprès d'un réseau de +400 assocations habituées de l'intermission solidaire, sur tout le territoire. La flexibilité reste totale : le·la consultant·e peut quitter une mission du jour au lendemain si une opportunité client se présente au sein de son entreprise.

Missions de compétences
Missions Coup de pouce
Missions de coaching
Pro Bono Lab

Aider des demandeurs d'emploi à valoriser leurs compétences

0,5 jour
|
Coaching RH
Generation France

Coacher des apprenants lors de simulations d'entretien

1 jour
|
Coaching oral
Komeet - solution d’engagement sociétal des salariés
EmerGa

Accompagner notre association en tant que Scrum Master

Quelques heures par mois
|
Méthodes agiles
Azimuto

Aider à clôturer les comptes 2024 de l’association

2 à 3 jours
|
Comptabilité
KODIKO

Aider une personne réfugiée à réaliser son CV

0,5 jour
|
Coaching RH
Komeet - Photo Engagement Sociétal
Solidarités Nouvelles pour le logement

Réaliser un audit et un recueil des besoins pour un outil métier

1 à 2 semaines
|
Analyse fonctionnelle
Komeet - Photo Engagement Sociétal
Écoles du monde

Concevoir la refonte UI/UX de notre site

10 jours
|
UI/UX design
EmerGa

Contribuer au développement web et mobile

3 jours
|
Développement fullstack
Komeet - Engager ses salariés
Envoludia

Repenser notre site internet avec WordPress

1 semaine
|
Webdesign WordPress
June

Développer une web app en JavaScript

2 semaines
|
JavaScript
Komeet - Photo Engagement Sociétal
Phoenix & Orchidaceae

Concevoir un bâtiment scolaire en 3D avec animation IA

2 2 à 3 semaines
|
Modélisation 3D
Komeet - Photo Engagement Salariés
Arpejeh

Réaliser un audit RH

3 jours
|
Audit RH
Khera

Auditer notre système d’information SI

3 à 4 jours
|
Audit SI

La meilleure plateforme pour piloter et mesurer votre programme

Komeet - Aperçu de la plateforme d'engagement sociétal
Suivi en temps réel
Jours d'engagement, taux de participation et montants défiscalisables : tout dans un tableau de bord centralisé, mis à jour en continu.
Impact RH mesuré
Sondages QVT et retours d'expérience post-mission intégrés directement dans la plateforme, pour mesurer ce que les chiffres ne disent pas.
Données clés en main
Exportez vos indicateurs RSE formatés pour vos bilans annuels, rapports extra-financiers et réponses aux appels d'offres.
Gestion administrative et fiscale
Avenants, conventions de mécénat et CERFA générés automatiquement, pour que vous n'ayez rien à gérer.

Une équipe expérimentée dédiée à l'accompagnement au quotidien

Un suivi expert dédié
Un·e expert·e qui connaît le vocabulaire du bench, les contraintes du staffing et qui suit votre programme semaine après semaine.
Sourcing de missions sur-mesure
Nos équipes maintiennent des relations actives avec 400 associations privilégiées, réactives et formées aux contraintes de l'Intermission.
Un accompagnement quotidien
Nos équipes sont là pour vous aider, du cadrage stratégique du projet, au suivi des missions auprès de vos consultant·es.
Kits de communication
Emails, visuels Teams/Slack, appui managers, tout est prêt pour le lancement et l'animation de votre programme.

Un réseau associatif unique en France

+3500
|
Associations partenaires en France
400
|
Associations formées aux contraintes de l'intermission
15 887
|
Jours de mission réalisés en 2025
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Exemple de relation entreprises - associations grâce au dispositif d'intermission solidaire de Komeet

Des bénéfices à tous les niveaux

Faites des économies fiscales

Entre 80 et 150€ d'économies par jour de mécénat réalisé. Jusqu'à 60% du coût réel du temps de vos consultant·es valorisé fiscalement, avec report possible sur 5 exercices.

Attirez et fidélisez vos talents

93% des collaborateur·ices déclarent que le fait de s'engager donne plus de sens à leur quotidien. Un levier direct contre le turnover et les ruptures en période creuse.

Développez les compétences

74% des collaborateur·rices disent avoir monté en compétences lors de leurs missions. L'intercontrat devient un terrain d'expérimentation réel.

Boostez votre RSE et vos appels d'offres

Une preuve d'engagement social de plus en plus exigée par les grands comptes pour renforcer vos labels et certifications B Corp, AFNOR, EcoVadis et NR.

Ces ESN et cabinets de conseil qui ont fait de l'intermission solidaire un levier d'impact

Noémie Valero, Cheffe de Projet RSE ‑ Référente Handicap chez Agap2

"Nous avons lancé l’intermission solidaire il y a 1 an. Ce dispositif a trouvé un véritable écho et beaucoup témoignent que ces expériences, au-delà de l’impact positif qu’elles génèrent, permettent de grandir personnellement."

- Noémie Valero, Cheffe de Projet RSE

170 collaborateur·rices mobilisée·es en 2025

Alicia Becquet, CSR Manager chez Viseo

"Nous mobilisons nos collaborateurs du mécénat de compétences IT. Un engagement qui permet aux associations de bénéficier d’expertises clés et d'offrir à nos équipes l'opportunité de développer leurs compétences"

- Alicia Becquet, Responsable RSE

802 jours de mécénat réalisés en 2025

Lauranne Neveu, Chargée de projets RSE chez Klanik

"Komeet est devenu un partenaire indispensable pour nous. Le réseau de plusieurs milliers d'associations offre à nos collaborateurs des opportunités de missions enrichissantes, qu'elles soient techniques ou solidaires.”

- Lauranne Neveu, Chargée de projets RSE

46 associations soutenues et accompagnées

Manaëlle Perchet, Head of Impact & Sustainable Development chez Wemanity

"Komeet nous a permis de structurer et de dynamiser notre programme de Mécénat et de bénévolat d'entreprise. C'est un outil précieux pour engager nos collaborateurs et mesurer l'impact de nos actions solidaires."

- Manaëlle Perchet, Head of Impact

7 ans d'impact avec Komeet

Tout savoir sur l'intermission solidaire

Quels types de missions puis-je proposer à mes consultant·es ?
La durée des intercontrats varie beaucoup : comment les associations s’adaptent-elles ?
Que se passe-t-il si le consultant·e doit commencer une nouvelle mission client ?
Quel est le cadre juridique encadrant l’intermission solidaire ?
Qui assure le collaborateur·ice lors de sa mission en association ?
Quelles sont les règles en matière de défiscalisation ?
Quel est le coût du service ?