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L’Intermission Solidaire en 2026 : Comment se lancer ?

Transformez vos périodes d'intercontrat en levier fiscal, RH et RSE
Théorie, pratique & outils clés
Le guide complet

Vos consultant·es sont en intercontrat ? Ce guide vous explique comment en faire une opportunité : pour eux, pour vos associations partenaires, et pour votre entreprise.

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Mockup du guide Tout savoir sur l’intermission solidaire, un guide théorique, pratique et des outils clés.

Le contenu clé en main pour mieux comprendre les enjeux de l'intermission solidaire

Comprendre l’intermission solidaire

Toutes les bases sur le mécénat de compétences et le dispositif d'intermission : définition, cadre légal, et pourquoi ça change tout pour vos consultants en intercontrat.

Passer à la pratique

Les étapes clés pour mettre en place le dispositif dans votre ESN ou cabinet de conseil, pas à pas, sans friction opérationnelle.

Les outils pour piloter votre démarche (et un bonus)

Ressources concrètes pour gérer, suivre et valoriser votre programme d'intermission solidaire.

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Ce que l'intermission solidaire change concrètement

Un levier puissant pour renforcer l’engagement, la cohésion et l’attractivité de votre entreprise.

Défiscalisez 60 % du coût de vos intercontrats

Grâce au mécénat de compétences, le temps de vos consultant·es en mission ouvre droit à une réduction fiscale de 60 % de la valeur du don.

Renforcez votre culture d’entreprise

Des salarié·es engagé·es dans la démarche RSE de leur entreprise sont des salariés impliqués dans la vie de l’entreprise et sa stratégie.

Renforcez votre marque employeur RSE

Dans un marché du conseil où les profils regardent de près les engagements RSE, l'intermission solidaire est un argument de recrutement concret et différenciant.

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